Se trata de un puesto de alto perfil ubicado en la sede central de Chicago, en el que serás responsable de la adquisición de nuevos talentos de ventas para Echo. Trabajará en colaboración con los directores de departamento para buscar, seleccionar y conseguir de forma proactiva nuevas contrataciones para Ventas a Clientes y Transportistas. Serás la cara de la organización para los posibles candidatos.
Responsabilidades generales:
Búsqueda de candidatos y creación de oportunidades.
Entrevistas basadas en el comportamiento, evaluación y seguimiento de los candidatos.
Organización de su reserva de candidatos.
Reclutamiento en colegios y universidades.
Creación y presentación de ofertas de empleo.
Trabajar conjuntamente con el personal de RR.HH. y de formación para garantizar una incorporación eficaz.
Establecer sólidas relaciones de trabajo con los jefes de departamento.
Colaborar en el mantenimiento y la mejora de la "marca de empleo" Echo.
Deberes:
Realizar todas las actividades cotidianas necesarias para garantizar que los puestos vacantes se cubren con candidatos altamente cualificados en el momento oportuno.
Búsqueda creativa de posibles candidatos para crear interés en trabajar para Echo.
Realizar entrevistas telefónicas para determinar si los candidatos encajan en el puesto de ventas a clientes o transportistas.
Evaluar la experiencia previa, las capacidades de comunicación y los conocimientos técnicos
Describa el ámbito de trabajo al que opta el candidato, una visión general de la empresa y el panorama más amplio de la industria logística.
Programar entrevistas personales con los candidatos cuando proceda
Realizar entrevistas personales para evaluar la viabilidad de los candidatos.
Crear perfiles y evaluaciones de candidatos para que los responsables de contratación los utilicen en la toma de decisiones finales.
Coordinar otras entrevistas con el vicepresidente de los departamentos de ventas cuando proceda.
Coordinar sesiones de observación con los empleados existentes para garantizar la transparencia sobre el puesto.
Seguimiento de toda la correspondencia con los candidatos en ATS (sistema de seguimiento de candidatos).
Crear ofertas para nuevas contrataciones
Requisitos:
De preferencia, 1-2 años de experiencia en contratación de gran volumen
Comportamiento muy profesional
Personalidad extrovertida con capacidad para interactuar y encontrar puntos en común con una gran variedad de personas.
Gran perspicacia empresarial
Instinto innato para evaluar el carácter y las aptitudes de las personas.
Desempeño "responsable" demostrado y capacidad multitarea.
Capacidad de comunicación impecable
Capacidad demostrada para ser extremadamente ingenioso y oportunista.
Autogestionado y motivado
Disfruta y se desenvuelve bien en un entorno de trabajo fluido y de ritmo rápido.
Capacidad de seguimiento de las tareas hasta su finalización
Muy organizado y detallista
Licenciatura en Empresariales o en un campo relacionado
Mínimo 6 meses de experiencia en Echo con un historial de alto rendimiento
Echo Global Logistics es un proveedor líder de servicios de gestión del transporte basados en la tecnología. Como proveedor logístico externo, simplificamos la gestión del transporte para nuestros clientes y transportistas, encargándonos de tareas cruciales para que puedan centrarse en lo que mejor saben hacer. De costa a costa, de muelle a muelle y a través de los principales medios de transporte, Echo conecta a las empresas que necesitan enviar sus productos con transportistas que transportan las mercancías de forma rápida, segura y rentable.
Resumen del entorno de trabajo/exigencias físicas:
Este puesto se desempeña en un entorno de oficina y utiliza un ordenador, un teléfono y otros equipos de oficina necesarios para realizar sus tareas. El nivel de ruido en el entorno de trabajo es el típico de una oficina de planta abierta. El empleado puede encontrarse con interrupciones frecuentes a lo largo de la jornada laboral. El empleado debe permanecer sentado, hablar o escuchar.
Todos los solicitantes cualificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, condición de persona cualificada con discapacidad, o veterano de la era de Vietnam u otro veterano protegido.
Beneficios
Para obtener más información sobre nuestras ofertas de prestaciones, visite nuestra página de carreras profesionales en https://www.echo.com/company/careers.
Compensación
64 200-79 250 dólares al año
Este puesto da derecho a una bonificación basada en una combinación de resultados personales y empresariales.